重大消息，社保巨變了！社會保險費(fèi)由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收時間確定了！國家剛剛宣布執(zhí)行時間，今后你的工資要發(fā)生大變化了。

國家宣布社保由稅務(wù)征收，時間確定

新華社報道，中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)了《國稅地稅征管體制改革方案》，明確自2019年1月1日起社會保險費(fèi)由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收，以下是詳細(xì)內(nèi)容。

重點(diǎn)內(nèi)容：

1.先合并國稅地稅機(jī)構(gòu)再接收社會保險費(fèi)和非稅收入征管職責(zé)；

2.明確從2019年1月1日起，將基本養(yǎng)老保險費(fèi)、基本醫(yī)療保險費(fèi)、失業(yè)保險費(fèi)、工傷保險費(fèi)、生育保險費(fèi)等各項(xiàng)社會保險費(fèi)交由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收。

3.按照便民、高效的原則，合理確定非稅收入征管職責(zé)劃轉(zhuǎn)到稅務(wù)部門的范圍，對依法保留、適宜劃轉(zhuǎn)的非稅收入項(xiàng)目成熟一批劃轉(zhuǎn)一批，逐步推進(jìn)。

4.增強(qiáng)政策透明度和執(zhí)法統(tǒng)一性，統(tǒng)一稅收、社會保險費(fèi)、非稅收入征管服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

按照便民、高效的原則，合理確定非稅收入征管職責(zé)劃轉(zhuǎn)到稅務(wù)部門的范圍，對依法保留、適宜劃轉(zhuǎn)的非稅收入項(xiàng)目成熟一批劃轉(zhuǎn)一批，逐步推進(jìn)。要求整合納稅服務(wù)和稅收征管等方面業(yè)務(wù)，優(yōu)化完善稅收和繳費(fèi)管理信息系統(tǒng)，更好便利納稅人和繳費(fèi)人。

終于等到這一刻，社保劃到稅務(wù)征收！但是公積金目前沒有明確。其實(shí)看到這，很多朋友可能都在想，公積金要是強(qiáng)制征收的話，那該多好啊。畢竟可以避稅，還可以用來買房租房用！

大家都知道，稅務(wù)的征管能力是目前而言最強(qiáng)的。以后稅務(wù)征收社保不是代收，屬于本職工作了。這一重大變革，會讓那些不給員工上社保、不全額上社保、虛假工資申報的企業(yè)要小心了！

稅務(wù)征管社保后，工資大變化

地稅剛落實(shí)好新規(guī)，前期一直由地稅局代替社保局代收的社會保險費(fèi)用出臺新的政策：為了提高社會保險資金征管效率，將各項(xiàng)社會保險費(fèi)交由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收！

很多人可能覺得：這算哪門子大消息哦，社保不是一直都在地稅申報軟件里交嗎？你要是那么想就錯了！這一新政看似平平，背后可能隱藏著巨大改變！

1究竟這小小改變有什么差別？

沒交、全按最低標(biāo)準(zhǔn)交社保的好好想清楚

地稅之前只是替社保局代收社保費(fèi)的這么一個角色，說白了就是“幫別人數(shù)錢的”。

所以，之前在社保征收方面可能抓得沒那么緊。你公司有人沒有買社保，稅局可能比對起來困難；或者都按最低標(biāo)準(zhǔn)去交，交了總比沒交好，以前可能也是拿別人的手短，你收多少過來就拿多少，也不好意思多說什么。

2但是現(xiàn)在這種局面怎么解決呢？

由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收！變成自家孩子了，重視程度你好好掂量！

其次，之前稅局要把社保信息和交個稅的工資比對起來，費(fèi)勁！還得從社保局那里共享信息，現(xiàn)在好了，個稅是自己的，社保也是自己的，比對困難？不存在的！想怎么對都可以！

另外，前段時間的發(fā)改委關(guān)于限制特定嚴(yán)重失信人乘坐民航的一則意見——發(fā)改財金〔2018〕385號，其中還有稅務(wù)總局的聯(lián)合署名，原來這是個伏筆。

公告里有一條說的是，社會保險領(lǐng)域中存在以下情形的嚴(yán)重失信行為責(zé)任人，坐飛機(jī)也將受限！

（1）用人單位未按相關(guān)規(guī)定參加社會保險且拒不整改的；

（2）用人單位未如實(shí)申報社會保險繳費(fèi)基數(shù)且拒不整改的；

（3）應(yīng)繳納社會保險費(fèi)且具備繳納能力但拒不繳納的；

……

這里各位老板就需要注意了！不幫員工買社保？全按最低標(biāo)準(zhǔn)交？稅局通知你了，不配合整改？分分鐘不讓你上飛機(jī)！

3企業(yè)社保負(fù)擔(dān)或?qū)⒆兇?，員工收入可能大幅降低！

社會人口老齡化加重，自2017年起，養(yǎng)老金要求的財政補(bǔ)貼將持續(xù)攀升。養(yǎng)老金缺口也不是什么秘密了。2016年時候，中國養(yǎng)老金空賬達(dá)到3.6萬億元。根據(jù)21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報道統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，養(yǎng)老金2016年收不抵支的省份增至7個，分別為黑龍江、遼寧、河北、吉林、內(nèi)蒙古、湖北、青海。其中黑龍江不僅當(dāng)期收不抵支，且累計結(jié)余已穿底，為-232億元。

據(jù)清華大學(xué)人口和人力資源研究院的統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，預(yù)計在未來的5到10年當(dāng)中，缺口大約是8到10萬億的缺口。

缺口肯定要補(bǔ)的，最快的彌補(bǔ)方法當(dāng)然是：把該收的收過來！

現(xiàn)在你公司是怎么交社保的？

舉兩個最常見的例子：

（1）在某三線城市，一家10個人的小公司，只買了一個員工最低標(biāo)準(zhǔn)的社保就可能過關(guān)了，其余9個人都沒買！在稅局全面負(fù)責(zé)征收以后，你可能需要補(bǔ)這9個的人社保！工資社保一 一得對應(yīng)起來，并且實(shí)繳！企業(yè)社保負(fù)擔(dān)或?qū)⒃龃螅?/p>

（2）在一線城市，以北京為例：

社?；鶖?shù)有上下限的規(guī)定，每個地方不一樣。如果工資低于基數(shù)，按照最低標(biāo)準(zhǔn)繳納，如果高于基數(shù)且不高于最高上限，則按照實(shí)際工資據(jù)實(shí)繳納，如果高于最高上限，則按照最高上限繳納。

有不少公司的做法是，你實(shí)際工資10000，卻按3082的工資基數(shù)交的社保！但是，這是不對的！而且，社保費(fèi)由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收以后，這現(xiàn)實(shí)情況很有可能會改變！

10000比社保繳費(fèi)下限3082要高！你得按照實(shí)際工資10000交社保！

來算算對你收入的影響

國地稅合并后，由稅務(wù)征收社保，看似和我們大家沒有什么關(guān)系，但社保新舉措出臺，每個人的收入或多或少都會將有變化。

不相信我們算筆賬：

之前按3082基數(shù)交時，到手工資是：8785.3

如果按10000基數(shù)交時，到手工資是：7457

個人每月到手少了8785.3-7457=1328.3元

工資越高，這差距會更明顯

改革政策在不斷推進(jìn)了，毫無疑問，這一政策將對每一家企業(yè)以及每個人的收入都將產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。具體規(guī)則怎樣變化也不能全靠猜，只能等待國家相關(guān)部門的進(jìn)一步政策安排。

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